岗位职责：
1、做好招聘及面试工作；负责对招聘数据进行收集、汇总、分析；
2、 负责新进员工试用期的跟踪考核，晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料；
3、 办理员工五险、商业险事务；
4、 负责统计汇总，上报员工考勤月报表，处理考勤异常情况；
5、 执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估；
6、 负责行政上的事务，及处理领导安排的临时事宜　
7.　根据实际情况拟定和完善公司的后勤管理规范并监督执行，确保行政业务正常运作


岗位要求：
1、 大专以上学历，人力资源、行政管理或工商管理专业优先；
2、 熟练使用办公软件，至少精通人力资源管理的招聘与配置、培训与开发、绩效管理等模块其中两个模块，在企业文化活动组织、制度建设方面有一定的实践经验；
3、 工作主动性、服务意识强，心态积极，具备优秀的书面、口头表达能力，良好的沟通协调能力、执行力和职业素养，认同公司的企业文化

工作时间：上午08：30-12:00，下午14:00-17:30，单双周休息。
工作地点：深圳市龙华区观澜福城街道新塘村国泰工业园C203-205

岗位职责：
工作内容：
1、严格遵守各项规章制度及操作规程，定时巡视电梯设备；
2、负责日常检查、保养和维修工作，并做好相应的记录。
3、及时排除故障，保证电梯设备优质、高效、低耗、安全、正常运行；
岗位要求：
1、电梯、机电一体化、机械、数控相关专业，中技或以上学历。
2、从事电梯保养、修理作业一年以上实践工作经验；
3、需持有有效期内的电梯维修保养操作证、T1或T2特种设备作业人员证书；
4、熟悉电梯运作原理及维修的相关知识，能胜任电梯日常维修、维护保养工作；具备一定的客户沟通能力；
5、能独立解决电梯故障，能够专注于服务质量和客户满意度；
6、具有严格的工作态度，爱岗敬业，自律上进，具有良好的团队合作意识； 
7、能服从公司安排的正常值班。
福利待遇：
1、入职购买社保及补充商业保险，包住；
2、薪资待遇丰厚，每年1~2次调薪；维修配件实收金额3%提成；
3、各种节日福利、高温补贴、绩效奖、半年一次未打96333电话奖金；
4、年终设置优秀员工奖、优秀团队奖、O误工O复检奖金等；
5、带薪年假；过年高额值班费；开工红包、生日红包等；
6、每年至少组织1次员工旅游，经常举办团建活动；
7、工作氛围轻松，弹性工作；
8、你提供专业和技术，公司提供平台和良好的晋升空间，共同发展，互相成就。你想要的，这里都有！

岗位职责：
1、负责电梯和扶梯的销售及推广；
2、负责产品介绍、报价、合同评审、项目跟进、客户服务和客户来访安排等；
3、负责项目的签约，实施过程中的商务跟进以及回款；
4、根据市场营销计划完成销售指标；
5、负责领导交代的其他任务。
任职要求：
1、对销售充满热情，工作积极认真，有强烈的求知欲和事业心，渴望成功；
2、大专及以上学历，优秀者可放宽，欢迎应届毕业生；
3、形象良好，具备良好的沟通技巧和人际交往能力；
4、学习能力强，能吃苦耐劳；
5、具有同行业经验、电梯相关专业或大专以上学历优先录取。
福利待遇：
1、综合工资=底薪+绩效奖+全勤奖（另有高额提成）；
2、入职即购买社保；
3、带薪年假、年度旅游、节日福利、完善的职业晋升平台；
4、年终设置优秀员工奖、进步员工奖、最佳员工奖、积极配合奖、优秀团队奖等等；
5、各种节日福利；开工红包、生日红包等等；
6、每年至少组织1次员工旅游，经常举办团建活动；
7、工作氛围轻松，弹性工作；
8、你提供专业和技术，公司提供平台和良好的晋升空间，共同发展，互相成就。你想要的，这里都有！

岗位职责：
岗位职责：
1、公司商务信息的整理、分类，对项目进行时时跟踪；
2、收集并对往来商务信函、传真、邮件存档备查；
3、协助项目经理和销售经理做好商务标书；
4、负责商务合同的履行，及时协调和协助解决出现的商务问题；
5、负责商务合同的处理、整理、归类；
6、各类商务活动的接洽，以及客户接待的负责。

任职资格
1、大专以上学历； 有客户关系维护及标书制作等相关工作经验优先考虑；
2、熟悉商务管理流程及相关注意事项，擅长商务接洽，熟悉招投标管理优先考虑；
3、计算机应用熟练，办公自动化软件必备；
4、具备分析、解决问题的能力，工作认真仔细、能够承受工作中的压力；
5、欢迎优秀应届毕业生。
福利待遇
1、底薪+绩效+提成+补助+年终奖；
2、入职即购买社保；
3、带薪年假、年度旅游、节日福利、完善的职业晋升平台。