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专业要求:
学历要求:中专及以上
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
一、岗位职责1、贯彻国家、地方、行业有关价格的法律法规,结合实际制定事业部相关价格管理规定。2、完善事业部价格管理体系与信息操作分析系统:执行事业部价格策略以及相关操作细节,并确保其有效实施。3、完成市场调查工作,并督促采购结合市场调整,保证商品合理的价格水平。4、撰写事业部物价报告,识别各个职能部门价格管理规范在执行方面存在的问题,并督促其整改。5、指导、监督、检查超市事业部相关职能部门、门店有关商品价格管理工作,确保各项价格管理工作的正常开展。6、协助处理重大商品价格投诉;协调当地政府及行业协会关系,保证超市事业部良好的外部环境。二、任职要求1、有一定的文字表述和数据分析能力,能熟练运用各种办公软件;2、具有信息的敏感性,对日常工作中的具体问题和数据信息能进行系统分析,抓住问题实质,得出正确结论;3、熟悉公司R3系统、BI系统、公司价格策略等相关业务知识,能根据顾客、市场变化提出改进建议。
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更新时间:2024-09-16
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