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专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:2
招聘对象: 社会人才
1 制定分解部门相关指标,合理分解至各个品牌,制定相关谈判策略;2 制定市场调研计划,预测市场发展趋势,开发新品牌及收集相关资料;3 负责相关楼层或业态招商调整,按时完成相关指标;4 负责相关合同收尾及文档整理工作;5上级领导交代的其他工作内容。职位要求:1 大学本科以上学历,具备3-5年以上大型商场、购物中心、百货或大型商业地产等成功招商管理经验;2 具有丰富的商业管理经验,有成功招商、谈判经验或成功案例,熟悉零售商业的工作程序及特点;3 具有良好的职业道德和敬业精神;4 具备较为丰富的商业资源并广泛运用的能力。
设计经理 不限 5年 本科 深圳市
营销中心总经理助理 不限 4年 本科 深圳市
前台文员 女 1年 中专 深圳市
高级建筑师 不限 5年 本科 深圳市
高级水暖设计师 不限 5年 本科 深圳市
成本管理部副经理 不限 8年 本科 深圳市
高级策划师 不限 3年 本科 深圳市
客服专员 不限 0年 大专 南山区
司机 男 3年 高中 深圳市
保安员 男 0年 高中 南山区
品牌营业员 不限 0年 高中 南山区
企划总监
营销中心总经理助理 不限 4年 本科 深圳市
前台文员 女 1年 中专 深圳市
高级建筑师 不限 5年 本科 深圳市
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成本管理部副经理 不限 8年 本科 深圳市
高级策划师 不限 3年 本科 深圳市
客服专员 不限 0年 大专 南山区
司机 男 3年 高中 深圳市
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企划总监
更新时间:2024-07-08
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更新时间:2024-07-08
更新时间:2024-07-08
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工作地区: 无锡市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:10年以上薪资待遇:25-45万 年薪招聘人数: 1
公司性质:有限公司公司规模:100 - 499人所属行业:设计院/研究所
职位描述:
1、负责公司各项目方案设计的组织实施,执行项目方案设计的规划、分配工作,制定相关设计规范,建立统一的方案设计规范和设计标准;
我要投递简历
2、合理优化部门内部人员工作分配,按各成员特长分配工作,提高工作效率,减少无必要的加班,并有效地控制方案创作的进度和质量,按时、保质地完成公司的各项目;
3、独立果断地判断出概念设计方案的理念并能遵循市场定位,贴近市场需求,紧跟国内国际建筑设计风格的潮流走向; [详情]