专业要求:
学历要求:大专及以上
工作经验:3-4 年
薪资待遇:面议
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
深圳市西可德信通信技术设备有限公司成立于2004年6月,是专业从事手机方案研发的公司,每年都投入巨资用于新型手机产品开发,以满足市场与客户的需求。西可德信通信技术设备有限公司成立伊始,即以“设计最佳的方案,提供最好的服务,创建最好的品牌”为己任,公司核心管理及技术骨干全部来自于国内、国际知名的通信技术企业,在手机射频系统、基带电路、PCB Layout、工业设计(ID)、结构设计(MD)、软件设计(SW)、生产制造(Manufacturing),测试(TE)、品质保障(QA)等领域拥有丰富的从业经验,可根据客户的需求提供定制的解决方案。
企业宗旨:
我们与员工一同成长,实现员工对事业的追求,对自我的肯定与超越——为员工创造机会
我们与客户一同成长,与客户分享资产增值带来的喜悦——为客户创造价值
我们与合作伙伴一同成长,资源共享、优势互补,强强联合、共筑辉煌
我们与社会一起成长,推动国家经济发展,振兴民族科技进步——为社会创造效益
西可的人才观:
能够推动公司发展、能够为企业创造效益、把公司作为自己事业的人;
人才推动公司的发展,公司的发展为员工的发展提供更广阔的空间和更好的条件 ;
没有天花板的舞台
公司网站:http://www.ck-telecom.com
地 址:深圳市南山区科技园科苑路15号科兴生物谷研发中心6楼
邮政编码:******
联 系 人:杨小姐
电子邮箱:******
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工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:2-30 年薪资待遇:3000-30000 月薪招聘人数: 3
公司性质:民营企业公司规模:1 - 49人所属行业:橡胶原料
职位描述:
为满足公司拓展业务的实际需要,特向全国范围内招聘深圳办事处橡胶行业销售主管若干。具体要求如下:
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1,要求至少有有机硅橡胶HCR(HTV),LSR行业,合成橡胶(FKM,EPDM,SBR,BR .etc.)行业,橡胶助剂(防老剂,促进剂,硫化剂,软化剂等),SEBS,SBS,POE,胶粘剂等行业配方,工艺,销售,技术支持等之一的从业经验一年以上,有同行业国际大公司工作经历最佳;
2,要求学历背景为高分子材料,精细化工,有机化学,化学工程本科或研究生学历以上,青岛科技大学,华东理工大学,吉林大学,华南理工大学,北京化工大学,上海交通大学,四川大学,海南大学等高校高分子材料专业毕业生优先考虑; [详情]
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工作地区: 深圳市 学历要求:初中及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 10
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
做没做过的事情,叫成长做不敢做的事情,叫突破来中原,突破自己,助你成长,圆不平凡的梦!一、岗位职责:1.负责客户接待、咨询工作,提供合适房源,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;2.陪同客户看房,促成新房、二手房买卖或租赁业务;3.负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。二、岗位申请要求:1.年龄20岁以上,学历不限;2.有从业经验的可面谈,视具体情况择优录用;3.强烈的成就欲望,学习能力、抗压能力佳;4.高度的工作热情和团队合作意识,有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑;5.接受应届毕业生。三、加入中原,你将拥有:1.享受公司一对一培训,并有业务高手言传身教。2.底薪:3000元―5000元,提成:35%―81%3.内部员工买房优惠价。4.销售精英免费参加国内、国外精英游。6.每季度都有力度超大的激励,职等你来。【发展平台】你的成长决定着中原的发展,中原努力为每位员工规划属于自己的职业道路,10万余名中原伙伴与您共同成长!【赢在主动,输在犹豫!选择中原,遇见不平凡的自己!你能行!】 [详情]
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工作地区: 深圳市 学历要求:初中及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 10
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
【“赢?销?团”项目】“赢?销?团”项目是深圳中原地产针对应届大学毕业生量身打造的销售精英培养计划,公司集中资源对这些人才进行一段较为系统、全面的训练,使之1~2年成为房地产行业销售精英或者成为基层管理人员。l 高素质人才:人才以大专/本科为主。l 高标准培养模式:由区域总经理直接指导工作开展,总监作为督导,资深经理作为导师。【培养机制】结合“班级制”和“督导/导师制”两种模式进行培养:l 房地产初体验:通过10多门课程,让大家快速了解房地产行业,具备基本上岗能力。l 销售提升阶段:通过业务实操学习与实践,提升自我销售能力,实现独立上岗。l 房地产销售之旅:通过不断实践提高销售技能,获得更高的业绩。并使之1~2年成为房地产行业销售精英或者成为基层管理人员。【发展机制】公平快速的晋升机制,不看背景,靠实力晋升!销售管培生→客户经理(6个月)→分行经理(1~1.5年)→区域经理(3~3.5年)【薪酬福利】2330元/月无责任底薪+最高81%提成+包住宿,新人首年年薪平均可达8万,最高可挑战100万。五险一金、商业险、带薪年假 、旅游奖励 、免费体检 、员工关爱平台任职资格:我们需要的人才是:1、大专及以上学历人员,不限专业;2、学习能力强,具备管理素养;3、具有良好的团队合作精神;4、踏实、进取,有较强的挑战精神和成功欲望;5、自信开朗,有亲和力,善于与人沟通;6、对互联网、金融、房地产有兴趣。 [详情]
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