专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：不限
薪资待遇：6-8 月薪
招聘人数：2
招聘对象： 社会人才
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工作地区： 深圳市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：3-4 年薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：公司规模：所属行业：快速消费品（食品/饮料/烟酒/日化）
职位描述：
1、架构人事优化：1）中上水平专业、团结、自律、高效率；对中下水平员工马上采取纠正行动，不能拖延；2）员工培训及发展/团队建设。2、管理、培训及督促下属有效地执行公司各项市场销售活动及销售规范运作。3、管理及监督客户认真有效执地执行双方合约，细则包括：1）完成销售任务，并通过挑选,指导,培训区域队伍,持续的推进销售工具的执行，并保证当天的目标当天完成；2）库存管理；3）货龄管理；4）贯彻/执行指定分销价格，杜绝跨区销售。4、加强销售网络建设：1）带领团队开拓及不断增加新售区、新渠道、新售点；2）督导下属做好每条线路/每个售点必备品牌包装口味铺货率及有效的生动化执行；3）督导及帮助业务人员提高各渠道售点质量（单点销量、SKU、生动化等）及活跃客户数达成。（5）领导团队完成销量及利润指标以及各项KPI指标，管理并有效降低营运费用。（6）管理监督公司资源的合理分配/投放及有效使用。（7）及时跟踪、掌握市场及竞品信息，及时作出合理化建议以维护公司利益、有效地打击争竞对手。（8）发展维护并管理各渠道客户，建立互惠互利的良好合作关系。（9）按公司品牌规划，组织开展市场品牌活动，实现数值铺货率和市占率的的效提升。（10）保持部门之间的有效沟通，确保营运顺畅。（11）如业务主管/业代失职，经理不及时纠正，责罚经理担当。（12）衡量业绩和解决问题：1）区域队伍注重业绩板的结果和发展趋势；2）给于前线销售队伍肯定,鼓励和反馈信息；3）带领解决问题,完成区域计划目标。（13）负责区域内销售执行系统管理工具的安装和持续使用，对下属员工销售执行力的提升和成绩负责。 [详情]
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工作地区： 中山市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：5-7 年薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：公司规模：所属行业：快速消费品（食品/饮料/烟酒/日化）
职位描述：
1、年龄：23-35岁2、性别：不限3、学历：大专及以上4、专业：不限5、资历要求：5年以上快消行业通路销售经验。6、知识和工作能力要求：1） 了解当地终端市场和传统批发市场状况。2） 有良好的沟通协调和驾御客户能力。3） 有分解10个以下业务员工作任务和辅导完成的能力。4） 有一定数据分析能力和市场判断能力。5） 熟悉计算机操作。6） 能够自觉自发工作；有求胜的欲望，有韧性。 7） 工作态度认真，吃苦耐劳。岗位职责：1) 辅导业代帮助其提升能力；2) 协助业代完成分销目标；3) 保持业代队伍的稳定；4) 协助经销商规划市场投入，提升市场表现，提高市场费用的使用成效；5) 指导经销商使用公司系统，确保系统数据的准确性。 [详情]
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工作地区： 重庆 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：4-6 月薪招聘人数： 1
公司性质：公司规模：所属行业：快速消费品（食品/饮料/烟酒/日化）
职位描述：
1）完成经销商下达的销售目标。2）正确并有效执行公司各项市场销售活动，确保政策落实到终端每一个售点。3）落实售点产品生动化工作，做好产品宣传。4）根据经销商划定的区域，合理规划线路，严格按照计划拜访客户。5）按照公司要求正确操作终端机，确保上传的数据真实有效，按时完成公司要求的数据整理及各类表单的上交及统计汇报工作。6）开发新客户，提高产品市场覆盖率和产品各品项的活跃客户数，提升高等级客户数。7）快速推动合同店及优质售点建设。8）协助管理分销商，积极帮助、配合分销商工作。9）及时跟进管理经销商/分销商的库存及货龄,并跟踪其送货时间及服务质量。10）了解竞争对手信息并及时反馈。11）遵守公司制度，准时上班，准时参加晨会/周会/月会。12）以中上水平为起点要求，主动、积极、自律、高效率。6） 能够自觉自发工作；有求胜的欲望，有韧性。7） 工作态度认真，吃苦耐劳。工作地：涪陵城区 [详情]
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