职位要求

具体岗位描述：

1、负责制定、分解、监控品质方针与目标，带领品质团队完成公司质量目标；

2、组织质量管理、计量管理、质量检验标准等管理制度的拟订、检查、监督、控制及执行。

3、负责组织编制月度产品质量提高、改进、管理、计量管理等工作计划。并组织实施考核，及时处理和解决各种质量纠纷，向上级报告质量体系运作情况。

4、组织开展不合格品评审工作，针对质量问题组织制定纠正、预防和改进措施，并对措施的落实情况加以跟踪和验证；

5、负责客户关系的维护及第二方审核的对应，客户反馈的及时响应，提高满足顾客要求的意识；

6、配合人力资源中心抓好全员质量教育工作。定期组织各岗位质量教育培训，强化质量管理，提高公司全员质量意识和质量管理水平，加强对计量、质量人员培训考核力度。

7、编制、修订、完善企业内部各项质量管理制度及流程并监督其执行；

8、规范供应商质量管理，监控供应商质量风险，提升供应商管理水平；

岗位要求：

1、全日制本科及以上学历，材料类、机械类相关理工科毕业者优先；

2、5年以上相关行业同等岗位工作经验优先；

3、精通汽车行业质量体系管理；精通TS16949，掌握5大质量管理工具；

4、具备良好的分析判断能力，逻辑思维能力强，思维敏捷、处事干练，善于沟通，富有团队精神，能够承担压力；

5、组织建设能力、客户&结果导向，正直、诚信、有韧性、能承担较大的工作压力

招聘人数：2人