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专业要求：电力与电气工程类;
学历要求：大专及以上
工作经验：不限
薪资待遇：面议
招聘人数：1
招聘对象： 应届毕业生
岗位描述:
1. 为工程师设定目标和计划改进任务并保证其执行。
2. 为工程部设定目标和计划，并且通过管理使其严格执行。
3. 监督和培训工程师，提高他们的自律和技术能力，解决团队冲突。
4. 需要是为重点项目提供解决方案。
5. 按进度，成本和报告监督正在进行中的项目。
6. 帮助和知道下属解决遇到的问题或者提供解决问题的方法。
7. 监督工程部日常工作。
8. 对员工工作进行绩效考核（所有下属的表现）。
9. 重要客户管理。
10. 执行上司交代的其他 工作。
11. 有效管理ISO
要求：
1. 5年工作经验，至少3年管理经验。
2. 很强的协调和沟通技巧。
3. 很强的管理和决策能力。
4. 优秀的英语能力（口语和书面表达能力）。
职权：
1. 批准部门的请假单，加班单及其他相关事件。
2. 批准5000元以下的采购申请（自己部门）。
Job Description:
1. To set goals and plan improvement activities for Engineering and to ensure its implementation.
2. Constitute Target and plan for Engineering Department and strictly execute it through management and action.
3. Supervise and train engineer, improve their self-discipline and technical capability, resolve team conflicts.
4. Provide a solution for key project when requested.
5. Check and supervise on-going project according to schedule, cost and reports.
6. To help and guide subordinates to solve any problems encountered or provide solutions to the problem.
7. Oversee the daily activities of Engineering Department.
8. Evaluation and appraisal on the employee work performance of the employee(all subordinate performance).
9. Key account management.
10. Perform other duties as supervisor assigned.
11. Effective administer ISO.
Requirement:
1. Five years working experience, Minimum three years management experience.
2. Strong coordination & communication skill.
3. Strong management and decision making skill.
4. Excellent English Skill (Oral and Written).
Authority:
1. Approvals of dep. leave form, overtime form and other related issues.
2. Approval of any article which blew 5,000RMB. (Own dep.).
注：此信息来源于自动化：http://auto.dqjob88.com
1. 为工程师设定目标和计划改进任务并保证其执行。
2. 为工程部设定目标和计划，并且通过管理使其严格执行。
3. 监督和培训工程师，提高他们的自律和技术能力，解决团队冲突。
4. 需要是为重点项目提供解决方案。
5. 按进度，成本和报告监督正在进行中的项目。
6. 帮助和知道下属解决遇到的问题或者提供解决问题的方法。
7. 监督工程部日常工作。
8. 对员工工作进行绩效考核（所有下属的表现）。
9. 重要客户管理。
10. 执行上司交代的其他 工作。
11. 有效管理ISO
要求：
1. 5年工作经验，至少3年管理经验。
2. 很强的协调和沟通技巧。
3. 很强的管理和决策能力。
4. 优秀的英语能力（口语和书面表达能力）。
职权：
1. 批准部门的请假单，加班单及其他相关事件。
2. 批准5000元以下的采购申请（自己部门）。
Job Description:
1. To set goals and plan improvement activities for Engineering and to ensure its implementation.
2. Constitute Target and plan for Engineering Department and strictly execute it through management and action.
3. Supervise and train engineer, improve their self-discipline and technical capability, resolve team conflicts.
4. Provide a solution for key project when requested.
5. Check and supervise on-going project according to schedule, cost and reports.
6. To help and guide subordinates to solve any problems encountered or provide solutions to the problem.
7. Oversee the daily activities of Engineering Department.
8. Evaluation and appraisal on the employee work performance of the employee(all subordinate performance).
9. Key account management.
10. Perform other duties as supervisor assigned.
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Requirement:
1. Five years working experience, Minimum three years management experience.
2. Strong coordination & communication skill.
3. Strong management and decision making skill.
4. Excellent English Skill (Oral and Written).
Authority:
1. Approvals of dep. leave form, overtime form and other related issues.
2. Approval of any article which blew 5,000RMB. (Own dep.).
注：此信息来源于自动化：http://auto.dqjob88.com
卓越(苏州)自动化有限公司是一家由瑞士ixmation集团投资的全资子公司。我们在全球拥有多家分公司，包括瑞士、美国、马来西亚及中国苏州及天津。
卓越的宗旨是成为自动化行业内领跑者，为国内外客户提供优质的技术服务。我们高质量，为客户量身定做的自动化解决方案不仅得到技术工程上的认可，同时建立起来的全面自动化和半自动化组装生产线也为客户提供完整的发展环境。卓越在自动化领域内依赖悠久的历史及各种专门技术，通过可靠高性能的技术方案与客户建立几十年的稳定合作伙伴关系。
卓越(苏州)自动化有限公司成立于2002年，位于苏州工业园区；卓越华北（天津）自动化有限公司成立于2009年，位于天津塘沽开发区。两家分公司现都正处于一个迅速的发展时期，我们欢迎有识之士的加入，我们将为卓越的员工提供：
*具有竞争力的薪资福利
*美国及瑞士等海外培训的机会
*丰富的自动化行业的经验的分享
*优先内部员工的升迁及转岗机会
*富有人性化的工作环境及管理模式
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卓越(苏州)自动化有限公司成立于2002年，位于苏州工业园区；卓越华北（天津）自动化有限公司成立于2009年，位于天津塘沽开发区。两家分公司现都正处于一个迅速的发展时期，我们欢迎有识之士的加入，我们将为卓越的员工提供：
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更新时间：2024-09-19
更新时间：2022-12-01
更新时间：2022-07-11
更新时间：2022-07-11
更新时间：2022-07-11
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更新时间：2022-07-01
更新时间：2021-08-26
更新时间：2021-07-05
