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专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：3-4 年
薪资待遇：3000-4499 月薪
招聘人数：4
招聘对象： 社会人才
岗位职责
1、协助制定公司玉米等作物战略规划，年度产品线工作计划及实施方案；
2、协助制定公司经营领域拓展规划，新业务年度工作计划及实施方案；
3、调研、跟踪玉米等作物行业发展方向，掌握各育种单位、育种家的种质资源及品种信息，与各育种单位、育种家建立广泛的联系，开展合作培育新品种；
4、负责公司玉米等作物品种、合作品种的考察、引进工作；
5、负责对玉米等作物进行多点试验，分析新品种的具体表现，对新品种推广进行准确定位；
6、负责小麦、玉米等作物（包括外部或合作品种）的引种试验、参试、审定、示范试验工作；
7、提出小麦、玉米等作物产品线建设及调整方案，建立、健全产品数据库；
8、制定并组织实施年度产品培训计划；
9、负责玉米品种技术服务和培训：制定培训计划、品种特征特性的总结、编写技术资料、编写玉米栽培技术培训教材、编写小麦常见病虫害防治技术资料、了解农民需求；
10、处理市场投诉、提供销售支持，组织制定年度技术服务计划。
任职资格
1、本科及本科以上学历；
2、农学、植保等相关专业，三年以上同等岗位工作经验；
3、善于沟通，能与其他部门管理者合作，具备较强的学习钻研能力.
1、协助制定公司玉米等作物战略规划，年度产品线工作计划及实施方案；
2、协助制定公司经营领域拓展规划，新业务年度工作计划及实施方案；
3、调研、跟踪玉米等作物行业发展方向，掌握各育种单位、育种家的种质资源及品种信息，与各育种单位、育种家建立广泛的联系，开展合作培育新品种；
4、负责公司玉米等作物品种、合作品种的考察、引进工作；
5、负责对玉米等作物进行多点试验，分析新品种的具体表现，对新品种推广进行准确定位；
6、负责小麦、玉米等作物（包括外部或合作品种）的引种试验、参试、审定、示范试验工作；
7、提出小麦、玉米等作物产品线建设及调整方案，建立、健全产品数据库；
8、制定并组织实施年度产品培训计划；
9、负责玉米品种技术服务和培训：制定培训计划、品种特征特性的总结、编写技术资料、编写玉米栽培技术培训教材、编写小麦常见病虫害防治技术资料、了解农民需求；
10、处理市场投诉、提供销售支持，组织制定年度技术服务计划。
任职资格
1、本科及本科以上学历；
2、农学、植保等相关专业，三年以上同等岗位工作经验；
3、善于沟通，能与其他部门管理者合作，具备较强的学习钻研能力.
河南丰德康种业有限公司，成立于2009年3月，注册资金1000万元；专业从事小麦新品种的选育、生产加工、销售、服务一体化的民营高科技企业；
公司主要领导人介绍：
董事长：杨雅生先生---现深圳创世纪公司转基因技术有限公司总裁；
原奥瑞金公司创始人之一、总裁、 现副董事长；四川德农正成董事长；
副董事长、首席育种家---郑天存先生（全国着名小麦育种专家、国家小麦改良中心学术委员会委员、
河南省天存小麦改良技术研究所所长、原周口农科院院长、周麦系列的主要育成人）
总经理：谷登斌先生---现创世纪公司副总裁；
原奥瑞金公司黄淮海营销中心总经理、周口市种子公司经理；
公司目前发展状况：
1：公司目前拥有2个独家小麦品种：豫农982（黄淮南片、半冬性、最新国审）、中麦349（山西审定）；
2：郑天存老师的2个超一流品种即将进入市场（1个优质、强筋、半冬性、超高产的品种2009年直接进入国家和河南省区试—很可能2011年推过审定；1个直接进入河南省区试）；
3：种业界同仁纷纷看好公司的前景：目前已有近800人与我司洽谈合作；
更新时间：2024-07-01
更新时间：2024-07-01
更新时间：2024-03-04
更新时间：2023-08-20
更新时间：2023-08-20
更新时间：2023-08-20
更新时间：2023-08-20
更新时间：2023-08-20
更新时间：2023-08-20