河南营销总监招聘_郑州西电电气有限公司招聘营销总监

营销总监

专业要求：

学历要求：不限

工作经验：3-10 年

薪资待遇：5000-10000 月薪

招聘人数：若干

招聘对象： 社会人才

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更新日期：2022-07-11

有效期：长期有效

年龄要求： 28-45

外语要求： 不限

提供食宿：

工作地点： 河南-郑州市-二七区

1、协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；

2、开拓行业业务，与客户、同行业间建立良好的合作关系；

3、制定全年销售费用预算，引导和控制市场销售工作的方向和进度；

4、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策；

5、建立客户数据库，了解不同规模用户的现状与可能需求；

6、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；

7、销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍

8、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作；

9、进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。

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郑州西电电气有限公司（以下简称“郑州西电”）创立于2004年，是电力和自动化技术领域的制造企业。公司集研发、生产、销售和服务为一体，致力于为工业、能源、电力、交通和建筑行业客户提供安全、可靠、高效的变配电设备和电气仪表产品。

　　“郑州西电”在各级领导和社会的关心支持下，经过全体员工的不懈努力，经历了规模扩大、机制变更、品牌塑造、市场拓展等一系列发展阶段。在十年的风雨历程中，郑州西电遇到过无数次挑战，也做过数次重大战略抉择，在改革中不断壮大，在发展中不断提高，现在公司拥有先进的生产设备，完善的试验检测设备和严格的质量控制管理系统，技术装备居同行业先进水平，是河南省高新技术企业,是河南省电气行业的一支新军。

　　“郑州西电”主要生产经营智能化高低压电力电器、电力系统自动化等10多个系列、几十个品种、一百多个规格,主要产品包括高低压成套电器、各类配电箱、动力柜、封闭母线、桥架、直流开关设备、无功补偿和滤波装置等，产品通过中国质量认证中心3C认证、CQC认证和ISO9001质量管理体系认证，销售网络覆盖全国20多个省、市、自治区。

　　“郑州西电”重视人才培养，并积极为员工创造良好的发展空间；郑州西电人积极履行企业社会责任，关注和参与各类公益活动与环保事业；郑州西电人追求卓越质量,努力改进产品质量把产品做到精品。十年的成长积淀了厚重的企业文化，“制造精品，服务社会”成为企业的基本理念，是郑州西电前进的动力源。

　　二十一世纪的中国，机遇与挑战并存。“郑州西电”将始终坚持“观念创新、管理创新、科技创新和机制创新”的方针，以优秀的人才、领先的技术、科学的管理、全新的理念构架起全方位的创新机制，以全球化视野、开放性思维、创新精神统领全局，向着“郑州西电百年”的宏伟目标阔步前进。

营销总监

郑州西电电气有限公司

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