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专业要求：社会工作;
学历要求：大专及以上
工作经验：5年以上
薪资待遇：6000-15000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
职位要求：
1、男，年龄35-40岁，全日制大专以上学历，5年以上电缆电线销售经验，5年以上管理团队经验；
2、有良好的规划能力和达成销售目标能力；
3、市场开拓能力强，有优秀的业绩表现；
4、忠诚,激情,创新,有责任，有担当，愿意与公司共同发展。
岗位职责：
1、制定公司的销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；
2、引导和控制销售工作的方向和进度；
3、分解销售任务指标，制定责任、制定、调整销售运营政策；
4、组织部门开发多种销售手段，完成销售任务；
5、销售团队建设\\\\\\\\\\\\\\\\培训\\\\\\\\\\\\\\\\扩展及完善相关规章制度。
1、男，年龄35-40岁，全日制大专以上学历，5年以上电缆电线销售经验，5年以上管理团队经验；
2、有良好的规划能力和达成销售目标能力；
3、市场开拓能力强，有优秀的业绩表现；
4、忠诚,激情,创新,有责任，有担当，愿意与公司共同发展。
岗位职责：
1、制定公司的销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；
2、引导和控制销售工作的方向和进度；
3、分解销售任务指标，制定责任、制定、调整销售运营政策；
4、组织部门开发多种销售手段，完成销售任务；
5、销售团队建设\\\\\\\\\\\\\\\\培训\\\\\\\\\\\\\\\\扩展及完善相关规章制度。
河南硕邦电缆有限公司成立于2008年，是集电线电缆研发、生产、销售于一体的科技型企业。公司生产的“嵩峰”牌电缆2012年被评为河南省用户满意单位。公司董事长刘朝锋先后荣获“河南省优秀企业家”‘“河南省十佳青年企业家”’。至2013年底公司占地面积4万平方米，总资产逾8000万元。现有员工230多人，其中大专以上中高级技术、管理人员占职工总人员的30%以上。
公司拥有全国一流的电线电缆生产设备和检测设备和检验设备约800余台套；利用ERP网络信息管理、EHR人力资源管理系统及OA自动办公系统。公司先后通过了ISO9001质量管理体系、ISO14001环保管理体系、QHSAS18001职业安全体系；公司获得国家AAA级标准化良好行为企业。
公司具备年生产各类电线电缆10万公里的能力，主要产品有35kv级以交联聚乙烯绝缘电缆、聚氯乙烯绝缘电缆、控制电缆、架空电缆、阻燃电缆、耐火电缆、通信电缆、低烟无卤电缆、防水电缆等100多个品种。公司始终把质量和服务作为企业的生存之本，从原材料进厂到成品出厂均进行了严格的检验控制，是产品的稳定性得到可靠保证。由专业人员提供的售前、售中、售后一条龙服务，得到了新老客户的一致好评。
公司巨头雄厚的科研实力，公司先后组建了企业技术中心和企业研发中心，与国内各大科研院和高校建立了紧密的协作关系，在产品研发上处于行业领先地位。
