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专业要求:冶金工艺与设备;冶金工程;冶金技术;

学历要求:大专及以上

工作经验:10年以上

薪资待遇:25-35万 年薪

招聘人数:1

招聘对象: 社会人才

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更新日期:2022-11-24

有效期:长期有效

年龄要求: 不限

外语要求: 不限

提供食宿:

工作地点: 内蒙古-包头市-昆都仑区

任职资格:
1.大专以上学历,冶金类相关专业优先考虑;
2.从事电解铝行业5年以上,熟悉电解铝工艺及团队管理。
3.认同企业文化;
4.熟悉电解铝管理标准体系,具备较强的组织协调能力;
5.能独立带领团队完成工作目标。
岗位职责:
1.组织召开生产会议,对月度生产目标进行分析推进;
2.全面推进目标绩效管理与精简高效工作,组织干部、班组长、员工培训,提升员工技能与素养;
3.负责组织对现场生产工艺的检查以及生产工艺缺失的整改;
4.负责成本管控;
5.精益化改进项目。

  东方希望包头稀土铝业有限责任公司简介

    东方希望包头稀土铝业有限责任公司(简称包头希铝)是东方希望集团2002年在包头投资建设的大型铝电一体化项目,是内蒙古自治区重点企业,全国光彩事业重点项目,内蒙古自治区级循环经济园区。
  包头希铝于2002年10月28日开工,计划建设总规模100万吨铝和2720兆瓦发电厂,已建成规模年产88万吨铝和1320兆瓦自备电厂。其中,一期工程年产25万吨铝、配套建设310兆瓦的电厂(2台155兆瓦机组),二期工程50万吨铝、配套建设1010兆瓦的电厂(2台155兆瓦机组和2台350兆瓦机组)。
  铝厂采用了国内和国际多项先进技术,主要经济技术指标居国内同行业领先水平,是一个高起点、大容量、低污染的大型现代化工业企业。
  铝厂采用国内先进的320KA和450KA大型预焙电解槽,烟气净化采用成熟的氧化铝干法净化、布袋除尘工艺,设计氟化物净化效率98%以上,粉尘净化效率达99%以上。吨铝氟盐的消耗量仅为16千克,优于23千克/吨铝的行业平均水平。粉尘排放量仅为1.68千克,处于行业先进水平。吨铝综合交流电耗低于行业平均水平近800度/吨铝(《中国铝业》杂志公布的2009年电解铝行业吨铝综合交流电耗平均为: 14171 KWH)。吨铝产能占地1.5m2,是全国平均水平的1/20。公司是国内少数采用国际先进水平的电解槽集中大修工艺技术的铝电解系列。
  自备电厂现有4台155兆瓦和2台350兆瓦热电联产机组。4台155兆瓦湿冷供热机组,配套6台410吨/小时煤粉炉,采用静电-布袋除尘器和石灰石-石膏湿法脱硫技术,污染物排放浓度均满足标准要求。4台机组分别于2004年10月、2005年3月、2007年11月和2007年12月投入运行。2台350兆瓦湿冷纯凝机组,配套2台1068吨/小时煤粉炉,采用双室四电厂静电除尘器和氨法脱硫技术,于2003年5月开工建设,2008年12月建成。所有机组均安装了烟气在线监测装置,并通过检测验收。

   联系地址:

(1)火车站(包头站)乘座1路公交车到包百大楼、达丽雅站换乘32路公交车至终点站希望铝业;

(2)火车站(包头站)乘座41路公交车到和平村卫生院换乘32路公交车至终点站希望铝业。


  

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更新时间:2024-06-29

固阳铝业

工作地区: 包头市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:5-10 年薪资待遇:28-40万 年薪招聘人数: 1

公司性质:民营企业公司规模:1000人以上所属行业:大型设备/机电设备/重工业

职位描述:

1、220KV动力车间的日常管理,保障供电安全运行和零事故。 [详情]

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更新时间:2024-04-09

东方希望重庆水泥

工作地区: 包头市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:5-10 年薪资待遇:18-25万 年薪招聘人数: 1

公司性质:股份公司公司规模:1000人以上所属行业:水泥制造

职位描述:

1、带领技术团队解决商品混凝土的生产质量难题和解决售后质量投诉。
2、熟悉国家、部、省等颁发的有关产量质量标准和规程,并严格遵照执行。
3、认真做好各种材料的取样、送样、化验、检验、复试工作报告。 [详情]

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更新时间:2017-10-21

内蒙古双菱锅炉

工作地区: 包头市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:4000-6000 月薪招聘人数: 1

公司性质:私营企业公司规模:100 - 499人所属行业:设备厂家类

职位描述:

1、车间主任对总经理负责,全面负责车间各项管理工作
2、负责车间生产、质量、安全及设备的管理,确保各项指标的完成。强化车间主任是“产品质量第一负责人、安全生产第一负责人”意识。
3、组织实施生产部下达的生产计划,全面完成生产任务。 [详情]

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包头华星稀土

工作地区: 包头市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:3000-5000 月薪招聘人数: 2

公司性质:私营企业公司规模:50 - 99人所属行业:稀土产业

职位描述:

岗位职责:1、根据公司计划制定生产车间工作计划、预算、生产工作安排及年度、月度生产计划、部门工作总结、重点工作计划的上报。2、负责车间管理制度、岗位操作规程、生产质量管理体系的编制及落实。3、负责车间的日常管理、岗前培训及安全教育工作。4、负责车间5s管理、安全管理、环保管理、节能降耗管理工作的落实。任职要求:1、大专以上学历,30岁-45岁,男性,稀土工程专业优先2、具有五年以上工厂实际生产﹑管理工作经验,熟悉稀土生产工艺及设备,熟悉ISO国际质量标准体系管理运行。3、能够独立完成稀土企业生产线的指导安装﹑调试等工作,并能解决试车中出现的各种问题。4、能够熟练运用autocad﹑office办公软件。 [详情]

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