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专业要求：
学历要求：不限
工作经验：不限
薪资待遇：5000-8000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
1.负责部门的工作标准的管理；
2.负责部门的岗位的管理；
3.负责部门的员工培养的管理；
4.负责部门的团队建设的管理；
5.负责部门的员工绩效的管理；
6.负责部门的费用的管理；
7.负责部门的社会资源的管理；
8.承办上级领导交办的其他工作。
2.负责部门的岗位的管理；
3.负责部门的员工培养的管理；
4.负责部门的团队建设的管理；
5.负责部门的员工绩效的管理；
6.负责部门的费用的管理；
7.负责部门的社会资源的管理；
8.承办上级领导交办的其他工作。
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