专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:不限
薪资待遇:4000-6000 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
1、在公司办公室主任的领导下全面负责公司的行政、后勤工作,保障公司在任何情况下能够顺利地开展各项工作,确保公司的安全稳定,正常运作;
2、全面负责行政部全体成员的日常管理工作,负责督导和分配所属人员的各项工作;
3、负责建立和完善行政后勤管理的各项规章制度,并负责监督、执行与追踪;
4、全面负责公司的办公用品、卫生、安全的日常管理和监督工作,确保后勤保障得力;
5、全面负责行政部与其他部门间的协调工作,配合各部门做好各项服务工作;
6、全面负责公司行政事务和办公室的重大事务处理工作;
7、执行公司的各项规章制度,有权对违章违纪人员的通报处理工作,维护好公司各项规章制度的权威;
8、全面负责公司的资产管理工作,包括水电管制,办公用品与劳保用品的管理,避免公司资产流失和浪费,努力为公司做好勤检节约的实务工作;
岗位需求:
1、组织沟通能力强、熟悉行政事务办理流程;
2、熟悉公文协作,文字功底深厚,熟练掌握文字编辑、排板和办公室软件的操作;
3、普通话及英语口语标准流利,能与国外客户进行口语和邮件交流,形象气质佳,亲和力强;
4、工作负责、主动、干练,反应灵敏;
5、协助办公室主任管理部门工作,协调内部员工关系;
6、配合办公室主任处理外部公共关系,参与公司活动的策划、组织工作;
7、完成办公室主任指派任务,对于公司制定计划认真执行,发展业务团体;
8、熟悉各类证件的年检审查;
9、年龄26岁以上。
工作地址
浙江省义乌市福田路288号(国际贸易服务中心)3楼3035室
简历投递邮箱
联系电话:0579-85991707 85991688
-
工作地区: 西安市 学历要求:不限性别要求:
工作经验:不限薪资待遇:4000-6000 月薪招聘人数: 若干
公司性质:公司规模:500 - 999人所属行业:保 险
职位描述:
岗位职责:1、招聘、培训、绩效考核等人力资源制度建设;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。上班时间:早8:30到12:00下午14:30到18:00 周末双休,法定节假日正常休息! [详情]
我要投递简历
-
工作地区: 白山市 学历要求:中专及以上性别要求:
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 2
公司性质:其他公司规模:所属行业:其它
职位描述:
我要投递简历