河北销售工程师招聘_石家庄科林电气股份有限公司招聘销售工程师

销售工程师

专业要求：

学历要求：本科及以上

工作经验：不限

薪资待遇：6000-15000 月薪

招聘人数：若干

招聘对象： 应届毕业生

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更新日期：2022-12-30

有效期：长期有效

年龄要求： 不限

外语要求： 不限

提供食宿：

工作地点： 河北-石家庄市

【岗位职责】
1、协助团队负责公司产品的销售及推广；
2、协助团队做好合同签订、执行与回款等工作；
3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
【岗位要求】
1、本科及以上学历，专业不限；
2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
3、良好的客户服务意识，有责任心；
4、能够适应中短期出差。
【工作地点】：全国各省会
【福利待遇】
1、公司为所有员工提供富有竞争力的薪酬和开放式晋升通道。
2、股权激励、五险一金、餐补、多种福利、能力提升培训等。
3、公司内生活配套设施齐全，宿舍独立卫浴，有空调。
4、公司可为毕业生办理市或区“人才绿卡”，持卡人可在证件办理、医疗保障、子女入学等方面享受政策优惠和绿色通道。
5、公司可为大学生解决户口、免费托管大学生人事档案并接收党组织关系。

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公司的主要产品包括数字化智能变电站系统、综合自动化系统、调度自动化系统、电能量采集系统、智能电度表及配电仪表、高低压预付费系统、高低压开关柜、户外真空断路器等。基于完全自主知识产权的丰富产品体系，科林产品多次荣获省部级科技进步奖，并拥有数百项专利技术及软件著作权。

公司于2001年通过了ISO9001质量管理体系认证，并于2010年顺利通过ISO******环境管理体系和OHSAS******职业健康安全管理体系认证。科林公司在发展过程中不断取得优异的成绩，先后取得“高新技术企业”、“省级企业技术中心”、“软件企业”、“创新型企业”、“银行AAA级信用企业”等荣誉，并多次荣获省级“科技进步奖”，河北省“优秀高新技术企业”、“守合同重信用企业”等称号。

科林公司秉承“发展高新技术、造就优秀人才、服务中国电力”的企业使命，不断推行现代化科学管理，完善企业组织结构。目前，公司下设综自事业部、成套事业部、电子中心事业部、用电事业部、费控事业部、开关事业部、互感器事业部、结构事业部、配网事业部、销售公司、研发中心、行政中心、财务中心、采购中心、文化中心，为企业发展奠定了良好基础。科林高度重视企业文化塑造，通过完善的教育体系，提高干部职工的认识、领导者的意识以及职工群众的积极性和创造性，科林文化不断丰富和创新。良好的企业文化吸引和培养了一批优秀的中、高级技术人才。

为了向用户提供更可靠的产品和服务，科林公司先后在山西、江西、辽宁、内蒙古、山东、贵州、湖南、安徽、陕西、四川、河南等地设立办事处，目前，科林的营销及技术服务网络已经遍及全国各省、市、自治区。在国内市场占有率不断扩大的同时，科林公司积极开拓国际市场，已成功进入东南亚及非洲等地区，并在国际上树立了中国高科技企业的新形象。

如今的科林公司已成为我国电力行业及电气行业的知名企业，具有良好的企业形象和信誉。科林公司将继续坚持“厚德共生、至信共赢”的核心价值观，弘扬“敬业、修炼、创新、拼搏”的企业精神和“重人和、讲科学、求实效”企业作风，不断创新管理机制，不断严格质量 [1] 控制，不断提高服务水平，竭诚为广大用户提供超值的产品和服务。 [1]