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专业要求：
学历要求：高中及以上
工作经验：3-5 年
薪资待遇：6000-15000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
岗位职责：
1、质量检验：依据工艺文件组织制定质量检验规范；负责督导对关键物料和产品留样，并统一管理；负责主导公司内质量检验方法及标准培训工作的实施。
2、质量管理：参与供应商的质量管理，监督进料检验和成品出货检验、胶料快检，制程检验，并审核相关记录和表单；负责组织对生产工艺的实施过程进行监督、检查；主导不合格品的处理；负责品质异常的分析及处理，组织实施并验证纠正预防措施；实施质量责任追究机制并有效执行。
3、质量改善：针对客户投诉、质量损失等品质异常问题，开展质量提升活动，组织制定相关措施及实施方案，并对客诉、客退进行数据分析和推动改善；负责对内外部重复性和重大质量问题，制定专项处理的机制并有效执行；主导质量攻关项目。
4、质量服务：对内：1、新员工质量意识培训；2、质量标准限样标准制定；1、质量投诉分析及处理；2、客户现场质量分析解说；3、客户质量问题解答。
任职资格：
1、28-45岁，男女不限，高中及以上学历，经验丰富者初中、中专学历也可
2、三年以上本职工作经验，五年以上橡胶行业工作经验
3、熟悉橡胶行业标准和加工工艺；熟悉ISO9001：2015质量管理体系及IATF/16949管理体系；熟悉各类质量管理工具的原理和使用；熟练运用office办公软件；熟悉现代企业管理制度和管理模式，对生产加工的质量管控和绩效考核有独到的见解和科学合理的方法
4、具备优秀的沟通协调能力和强烈的责任心，具有卓越的领导力和执行力，具有优异的数据分析能力
1、质量检验：依据工艺文件组织制定质量检验规范；负责督导对关键物料和产品留样，并统一管理；负责主导公司内质量检验方法及标准培训工作的实施。
2、质量管理：参与供应商的质量管理，监督进料检验和成品出货检验、胶料快检，制程检验，并审核相关记录和表单；负责组织对生产工艺的实施过程进行监督、检查；主导不合格品的处理；负责品质异常的分析及处理，组织实施并验证纠正预防措施；实施质量责任追究机制并有效执行。
3、质量改善：针对客户投诉、质量损失等品质异常问题，开展质量提升活动，组织制定相关措施及实施方案，并对客诉、客退进行数据分析和推动改善；负责对内外部重复性和重大质量问题，制定专项处理的机制并有效执行；主导质量攻关项目。
4、质量服务：对内：1、新员工质量意识培训；2、质量标准限样标准制定；1、质量投诉分析及处理；2、客户现场质量分析解说；3、客户质量问题解答。
任职资格：
1、28-45岁，男女不限，高中及以上学历，经验丰富者初中、中专学历也可
2、三年以上本职工作经验，五年以上橡胶行业工作经验
3、熟悉橡胶行业标准和加工工艺；熟悉ISO9001：2015质量管理体系及IATF/16949管理体系；熟悉各类质量管理工具的原理和使用；熟练运用office办公软件；熟悉现代企业管理制度和管理模式，对生产加工的质量管控和绩效考核有独到的见解和科学合理的方法
4、具备优秀的沟通协调能力和强烈的责任心，具有卓越的领导力和执行力，具有优异的数据分析能力
扬州赛普润橡塑有限公司是发展中的小型私营企业，主要生产汽车橡胶密封圈，密封套，减震垫以及聚氨脂发泡密封条，企业在发展中，急需橡胶专业技术人员加盟！
更新时间：2024-05-18
更新时间：2024-05-18
更新时间：2022-07-11
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更新时间：2024-02-26
更新时间：2022-08-09
更新时间：2024-05-18
更新时间：2024-05-18
更新时间：2024-05-18
