专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：3年以上
薪资待遇：5500-8000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
1、协助总经理完成销售方面的询价，报价及合同的签订。
2、独立完成投标文件编写及投标过程的相关工作。
3、完成销售任务。
4、与厂家的协调沟通。
5、工资+提成+社保+电话津贴+工作餐补贴+交通补贴+高温补贴+年终奖
任职要求：
1、大专以上学历，具备良好的沟通能力。
2、有销售经验，电梯厂家工作经验者优先。
3、性格外向，有耐心，不惧繁琐，条理清晰。
4、熟练运用office办公软件，会CAD，photoshop。
我公司成立于1998年，具备特种设备安装维修A级资质，主要从事电梯的销售、安装及维保。经过十几年的发展，公司规模不断的壮大，技术雄厚，在电梯行业中具有良好的口碑，并在西安、东莞等地成立了的分公司。业务主要集中在珠三角，公司注重人员技能和素质的培养，愿意给新人提供更多的学习机会。 欢迎有能力、责任心强的人才加盟我们的团队，这里你的付出一定能得到相应的回报
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工作地区： 广州市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：5-10 年薪资待遇：10000-15000 月薪招聘人数： 若干
公司性质：私营企业公司规模：100 - 499人所属行业：电力、电气设备类
职位描述：
1、男女不限，大专及以上学历，市场营销等相关专业，年龄25-50岁。
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2、5-10年以上电气行业销售经验，较强的管理能力及商务谈判能力，并且从事过销售管理工作，销售过电缆附件等产品的优先。
3、维护好老客户，（订单处理、发货、对账、收款等）；开拓新的潜在客户和市场，完成销售任务；积极收集市场信息，提高工作效率，控制销售费用，并控制好应收帐款，遵守公司各项规定，执行公司销售政策；明确本岗位的年度任务目标，定期提交工作报告。 [详情]
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工作地区： 深圳市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：5-7 年薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：其他公司规模：所属行业：陶瓷贸易企业
职位描述：
岗位职责1.负责完善法务相关的制度流程，统筹建设法律风险管理体系；2.负责合同审核与修订，参与公司重大事项相关法律文书的起草和审议；3.负责处理各类法律纠纷、管理外聘律师，对案件进行回溯并推动法律风险防范；4.负责知识产权管理，如商标、专利等的申请，防范对外的知识产权侵权风险；5.负责商业秘密保护，制定和维护保密制度，防范公司商业秘密泄露；6.负责面向全公司提供法律咨询和指导，推广法律意识和提供法律培训；7.完成领导交办的其他法务相关的工作。岗位要求1.本科及以上学历，法学类专业，已通过司法考试；2.五年以上工作经验，熟悉企业法务相关工作，能够带团队开展工作；3.了解地产和百货企业的业务模式、经营管理各环节；4.有良好的逻辑思维能力、沟通协调能力，抗压能力和应变能力；5.为人正直，耐心沉稳，责任心强，有事业心，良好的团队合作精神。 [详情]
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工作地区： 深圳市 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：5-7 年薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：其他公司规模：所属行业：陶瓷贸易企业
职位描述：
岗位职责：1、制定年度营销活动规划；完成月度及重大节日营销计划的制定、组织、效果测评工作；2、年度、月度、重大活动的宣传推广渠道计划的制订、执行、监控及总结；有效控制部门费用指标。3、负责通过媒体关系与应用持续推广商场品牌，包括但不限于广泛运用各种传播媒介进行媒体购买、发布广告、软文宣传、新闻报道等。4、VIS建设、完善及维护，导视系统的及时更新及维护，完善公司社会形象；负责制定导视系统标识规范，导视系统（包括广告位）应用和落位规划，并对导视标牌的设计要求和制作安装过程进行监督；负责制定导视系统标识规范，导视系统（包括广告位）应用和落位规划，并对导视标牌的设计要求和制作安装过程进行监督。5、团队建设及人才储备，培养继任人选，做好部门人员的日常管理工作。任职资格1、全日制本科以上学历，市场营销、工商管理、广告学等相关专业毕业。2、具备同行业购物中心2年以上管理经验。3、熟悉市场推广策划流程，具备品牌、活动策划能力，擅长市场竞争分析、行业分析、消费者分析。4、优秀的问题解决能力，组织策划能力及人际交往能力，具备较强的逻辑思维能力。5、具有高度的工作热情和责任感，能承受较强的工作压力。5、 [详情]
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工作地区： 深圳市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：3-4 年薪资待遇：5-8 月薪招聘人数： 1
公司性质：其他公司规模：所属行业：陶瓷贸易企业
职位描述：
岗位职责： 1.全面负责本部门的日常管理工作； 2.切实保证公司的各项规章制度及经营计划在部门内得到贯彻落实； 3.全面负责本部门商品销售、设备管理工作，制度销售计划，对销售工作进行分析、总结、汇报，协助分店店长制定年度及月度促销计划； 4. 定期进行商品分析，及时调整结构，淘汰滞销品种，及时办理滞销品的退货，加大畅销商品的进货量，优化商品组合； 5. 科学合理地陈列商品，定期检查商品保质情况，督促商品卫生工作； 6.完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1.全日制专科及以上学历，年龄23-35岁； 2.熟悉国家对食品行业服务人员的从业要求、对食品加工、经营场所的卫生要求、食品的质量要求以及食品类商品的存放、搬运要求； 3.熟练掌握Office办公软件； 4.2年以上大型商场食品经营管理经验优先考虑。 [详情]
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