专业要求:
学历要求:大专及以上
工作经验:3年以上
薪资待遇:5999以上 月薪
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
1.男女不限,28-38岁,本科学历,机械类专业;
2.具有3年以上产品结构、包装设计工作经验,熟悉光纤通信产品原理,掌握机械设计、自动化相关专业知识,熟练使用相关设计软件;
3.工作认真负责、严谨、有上进心和创新意识,踏实肯干,善于沟通,有团队协作精神;
亚派光电是光纤到户(FTTH)、4G/5G LTE、数据中心(IDC)市场中的核心方案提供商,为业界主要的电信系统设备商和数据中心运营商提供高品质有源产品和专业技术服务。
亚派光电总部位于中国深圳,拥有香港、台湾、新加坡三处海外分支机构,在上海、武汉设有办公室,配以深圳坪山占地10万平方米的生产基地和国家级光学封装实验室(筹),使得公司以每年翻番的发展速度迅速成长为年产值逾10亿的拟上市公司。
亚派光电立足中国,依托港台,面向全球,立志做一家受人尊敬的中国公司,公司以开放、包容、高效的企业文化广纳英才,热忱欢迎志趣相投的青年才俊加盟亚派共同成长。公司提供有竞争力的薪酬和福利、完善的职业升迁规划给满怀拼搏精神的你,更有优秀职员期权激励的机会哦!
亚派光电网站:www.apatoe.com,总机0755-29470061
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工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:5-7 年薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:其他公司规模:所属行业:陶瓷贸易企业
职位描述:
岗位职责:1.协助公司招聘工作的整体规划、实施及管控。2.负责通过各种渠道引进中高层岗位人员,包括简历甄选、面试、推选、报批、入职安置等一系列工作。3.负责开拓、建立、维护各类招聘渠道。4.组织人才盘点,搭建公司人才体系,优化、完善人才管理体系(包括但不限于制度、流程、人才库、招聘渠道、测评题库等)。5.协助编制、完善公司人员招聘相关的制度、流程。6.协助公司人员的配置优化工作。7.负责对下属进行专业知识培训,提升下属业务水平,培养继任人选。8.完成上级交办的其他各项工作。任职资格1、27-35岁,本科以上学历,人力资源管理相关专业。2、五年以上人力资源工作经验,有至少3年以上招聘经验,熟悉招聘流程和招聘渠道,有一定的人脉资源,娴熟处理各项招聘事务。3、具备良好的沟通交流能力以及人际关系处理能力、快速掌握新知识并灵活运用的学习能力、精炼的口头表达能力。4、熟悉人力资源相关的国家政策法规及人力资源相关专业知识,了解其他性格行为学、心理学等相关知识。5、外向开朗,积极乐观,思维活跃,抗压力强,喜欢接受挑战,有较强的团队协作精神。 [详情]
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工作地区: 深圳市 学历要求:不限性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:6-8 月薪招聘人数: 1
公司性质:其他公司规模:所属行业:陶瓷贸易企业
职位描述:
岗位职责:1、负责购物中心用户运营、会员营销等工作;2、多渠道(线上线下)获取会员基础数据,建立用户画像、分析会员行为习惯和偏好,优化购物中心运营策略;3、会员体系建设,基于精准分类开展全面的会员营销活动,维护壮大会员群体,提升会员满意度及忠诚度;4、会员权益体系建设,增强会员黏度,提升忠诚度;5、数据分析及周/月/季/年度数据分析报告及经营分析。任职要求:1、大专以上学历,有两年以上大型购物中心会员管理经验;2、有较好的服务意识及较强的执行力;3、对于市场有较高的敏锐度,对于会员管理有独特的见解。 [详情]
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